trabajo-en-equipo

No es una novedad que un buen ambiente de trabajo genera una mayor motivación y compromiso de los empleados. No es una novedad tampoco que las empresas socialmente responsables se esfuerzan por construir una sociedad mejor. La RSC de una empresa, sea cual sea su tamaño, debe empezar “desde dentro”, mejorando la calidad de vida e implicando a uno de sus principales grupos de interés: sus empleados.
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20151001_Por qué es importante la reputación de tu empresa

Cuando pensamos en los clientes, consumidores o potenciales… ¿Qué significa la reputación de nuestra empresa? De forma resumida, podríamos definirlo como el nivel de estima o admiración que éstos tienen por la empresa después de que la han comparado con la competencia. Es fruto del resultado del comportamiento desarrollado por la compañía a lo largo del tiempo y describe la capacidad de la empresa para aportar valor a estos grupos.

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La Responsabilidad Social Corporativa enfocada al ámbito MICE

Revista Expone RSC

En el próximo número de la Revista Expone, Lola Vicente, Socia Directora de Congresos Navarra, y Enric Jaulent, Socio Director de Diferentis, aportan su visión sobre la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) enfocada al ámbito MICE, presentándola como una fuente de oportunidades para innovar y conseguir ventajas competitivas.
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responsabilidad social corporativa

El contexto en que nos encontramos actualmente, en el que se hace evidente la existencia de una crisis de valores y la pérdida de confianza en las empresas, se plantea la necesidad, por parte de las organizaciones, de iniciar una gestión más eficiente de su reputación corporativa y la percepción que de ella tienen sus diversos grupos de interés.

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